Genel Bilgiler Program Yeterlilikleri Eğt. Öğr. Yöntemleri Ders Planı - AKTS Kredileri ÖK - PY PY - TYYÇ PY - TAY (Akademik) PY - TAY (Mesleki)

207 MALİYE

GENEL BİLGİLER

Maliye Bölümünde öğrencilere, ekonomi, maliye, kamu ekonomisi, muhasebe, mali hukuk, vergi ve ceza hukuku formasyonu kazandırmaya yönelik olarak dengeli bir program uygulanmaktadır. Hangi sistem ve yönetim tarzı içinde olursa olsun, devlet, ekonomik hayatı ve aktiviteleri etkilemekte, asli veya tali görevlerini yerine getirebilmek için de çeşitli gelir kaynaklarına ihtiyacı bulunmaktadır. Bu gelir kaynakları arasında birinci ve en önemli unsur ise vergi gelirleri olmaktadır. Bu açıdan bölümde , gerek özel kuruluşların devlete karşı olan mali ödevlerini yerine getirirken ihtiyaç duyacağı, maliye, muhasebe ve vergi konularındaki eleman açığının kapatılmasına yönelik eğitim verilirken; diğer yandan devletin de modern anlamda vergileme, vergi denetimi, mali yargılama gibi sahalardaki denetici ve uzman ihtiyaçlarının sağlanmasına yönelik bir program uygulanmaya çalışacaktır.

Amaçlar
Maliye programının amacı, öğrencileri çeşitli devlet ve özel kuruluşlar, bankalar, finansal şirketler ve yarı kamu veya özel sektördeki yüksek nitelikli personel ihtiyaçlarını karşılamaya hazırlamak için ulusal ve dünya ekonomisinin ilke ve kurumları hakkında eğitmektir.

Kabul Koşulları
ÖSYM Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi

Mezuniyet Koşulları
Öğrenciler müfredatlarındaki zorunlu ve seçmeli derslerden başarısız not almamak ve Pamukkale Üniversitesi lisans yönetmeliğinde belirtilen akademik ortalama gerekliliğini sağlayarak tamamlamak zorundadırlar.

İstihdam Olanakları
Maliye bölümü mezunlarının kamu ve özel sektör olmak üzere çeşitli alanlarda istihdam edilmektedirler. İlk olarak KPSS sınavında alınacak yeterli puan sonucunda ağırlıklı olarak İİBF mezunu öğrencilerin istihdam edildiği A grubu kadrolar olarak adlandırılan ve kamu kurumlarının özel sınavlarla (test, yazılı, sözlü) eleman aldıkları kadrolara kamuda istidam edilebilmektedirler. Ayrıca mezunlar B grubu kadrolar olarak adlandırılan ve KPSS puanıyla alınan ikinci düzey kadrolarda da kamuda istidam edilebilmektedirler. Lisans eğitimini tamamlamış olan ve eğitimine devam etmek isteyen mezunlar Lisansüstü Eğitim sınavına girip yeterli puan almaları ve diğer gerekli koşulları yerine getirmeleri koşuluyla üniversitelerin araştırma görevlisi, öğretim görevlisi kadrolarında da Akademik personel olarak istihdam edilebilmekte ve akademik kariyer yapabilmektedirler. Bunlara ilave olarak İİBF mezunlarının istihdam edilebilme olanağının yüksek olduğu Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirlik mesleği de Maliye Bölümü öğrencilerinin istihdam olanağının yüksek olduğu bir diğer alandır.

Kazanılan Derece
Programın tüm gereksinimlerini yerine getirerek başarı ile tamamlayan mezunlar Maliye alanında Lisans Diploması derecesi alırlar.

Derecenin Seviyesi
LİSANS

Önceki Eğitimlerin Tanınması
Türkiye’deki yükseköğretim kurumlarından Pamukkale Üniversitesine yatay geçiş yapmak isteyen öğrencileri için “Yükseköğretim Kurumlarında Ön Lisans ve Lisans Düzeyindeki Programlar Arasında Geçiş, Çift Anadal, Yandal ile Kurumlararası Kredi Transferi Yapılması Esaslarına İlişkin Yönetmelik” hükümleri uygulanır. Ortak zorunlu yabancı dil dersleri muafiyet sınavı, güz yarıyılı başında akademik takvimde belirtilen tarihte yapılır. Bu sınav için mazeret sınav hakkı verilmez. Ortak zorunlu yabancı dil muafiyet sınavına, hazırlık programı bulunmayan fakülte/meslek yüksekokulu/yüksekokul öğrencileri girer. Muafiyet sınavına girecek öğrenciler, akademik takvimde belirtilen süre içerisinde ilgili birime başvurur. Ayrıca; Yabancı dil hazırlık programı bulunan bölümlere ilk kez kayıt yaptıran öğrenciler, akademik yıl başlamadan önce düzey belirleme ve yeterlik sınavına girerler. Öğrenciler bu sınavda aldıkları puana göre başlangıç, orta-alt düzey veya orta düzey gruplarından birine yerleştirilir veya yeterlik puanına sahip olanlar hazırlık eğitiminden muaf tutulur. Bu grupların puan aralıkları Yüksekokul Müdürlüğü tarafından belirlenir. Sınav sonuçları ilgili yerlerde ve Yabancı Diller Yüksekokulunun internet sitesinde duyurulur. Zorunlu hazırlık eğitimine kabul edilen bölüm/programlara kayıt yaptıran öğrencilerden düzey belirleme ve yeterlik sınavına girmeyenler eğitim-öğretime başlangıç düzeyinden başlar.

Dereceye Yönelik Kurallar
Öğrenciler müfredatlarındaki zorunlu ve seçmeli derslerden başarısız not almamak ve Pamukkale Üniversitesi lisans yönetmeliğinde belirtilen akademik ortalama gerekliliğini sağlayarak tamamlamak zorundadırlar.

Üst Derece Programlarına Geçiş
Lisans eğitimini başarı ile tamamlayan adaylar ALES sınavından geçerli not almaları ve yeterli düzeyde İngilizce dil bilgisine sahip olmaları koşuluyla lisansüstü (yüksek lisans ve doktora) programlarda öğrenim görebilirler.

Çalışma Şekli
Tam Zamanlı

Sınavlar, Ölçme ve Değerlendirme
Her ders için uygulanan ölçme ve değerlendirme yöntemi, "Ders Planı-AKTS Kredileri" nde ayrıntılı olarak yer almaktadır.

İletişim (Program Yöneticisi)

Görevi	Adı Soyadı	Tel	E-Posta
BÖLÜM BAŞKANI	Dr. Öğr. Üyesi FATİH AKÇAY	+90 258 296 2795	fakcay@pau.edu.tr
BÖLÜM BAŞKAN YARDIMCISI	Dr. Öğr. Üyesi UMUT TEPEKULE		utepekule@pau.edu.tr
BÖLÜM BAŞKAN YARDIMCISI	Doç. Dr. ERSİN YAVUZ	+90 258 296 2754	ersiny@pau.edu.tr

PROGRAM YETERLİLİKLERİ

1	Ekonomi ve maliye teorilerinde yer alan temel kavramları öğrenme, temel iktisadi sorunlar ile teorik bağlantıları kurarak muhakeme edebilme
2	Kamu maliyesi, maliye politikası, bütçe, vergi teorisi ve uygulamalarına ilişkin temel bilgilere sahip olma
3	Ulusal vergi sistemine ilişkin teorik ve hukuki bilgilere sahip olabilme, mevzuat çerçevesinde vergileme işlemleri, vergilerin ve vergi suç ve cezalarının hesaplanması, farklı mükellef türleri için beyanname düzenlenmesi konularında teorik ve pratik bilgilere sahip olma
4	Kamu gelirleri, kamu giderleri ve kamu borçlanmasının politika uygulamaları içindeki kullanımı ile ilgili olarak yorum yapabilme ve değerlendirebilme
5	Maliye politikasının kullanımına ilişkin olarak verilen ekonomik verileri değerlendirebilme ve analiz yapabilme yeteneğini ortaya koyabilme
6	Başta kamu sektöründeki mesleki uzmanlık alanları olmak üzere, kamu ve özel sektörün ihtiyaç duyduğu alanlara ilişkin iktisat, maliye, hukuk, muhasebe, vergi, işletme bilgi ve beceri düzeyini temel düzeyde sağlayabilme
7	Farklı iktisadi düşüncelerin varlığını benimseme ve çok yönlü bir anlayış içerisinde farklı görüşleri teorik düzeyde anlayabilme ve değerlendirebilme
8	Ulusal ekonomiyi, küresel ekonomik ilişkiler içerisinde değerlendirebilme ve uluslar arası iktisadi kuruluşların rolünü ve etkisini kavrayabilme
9	Bilgiyi bilimsel bilgi çerçevesinde sorgulayabilme, farklı inanç, yaşam biçimi ve düşünceleri saygı ile karşılayabilme
10	Bilgisayar programlarını iyi düzeyde öğrenme, çeşitlendirme ve kullanabilme
11	Yazılı, sözlü ve görsel araçları kullanarak etkin iletişim kurabilme
12	Maliye alanına ilişkin pratik ve teorik yenilikleri ulusal ve uluslar arası düzeyde takip edebilme
13	Sorumluluk bilincine sahip, inisiyatif alabilen, takım içinde önderlik yapabilen, özgüveni yüksek bireyler olabilme
14	Yaşam boyu eğitimin gerekliliğini kavrama ve bu sürece öğrenci ve eğitimci olarak katılabilme

EĞİTİM ÖĞRETİM YÖNTEMLERİ

Ad	Açıklama
Anlatım	Öğretmenin merkezde olduğu yöntemlerin başında gelir. Öğretmenin konuyu aktif olarak anlattığı, öğrencinin ise pasif dinleyici olduğu bir yöntemdir. Bu yöntemle ders; rapor, betimleme ve açıklama şeklinde işlenir. Etkili olması için kısa süreli olmalı, uzun anlatımlardan kaçınılmalıdır. Dersin tamamını anlatımla yürütmek sağlıklı sonuçlara götürmez. Öğrencilerin alternatif beceriler geliştirmelerini desteklemez. İyi bir ön hazırlık yapılmazsa, verimsiz bir çabaya dönüşür.
Tartışma	Duruma göre sınıftaki bütün öğrencilerin ya da sınıfın belli bir kısmının katılımını sağlayan bir yöntemdir. Bu yöntemde, grup üyeleri tartışma konusunu çeşitli görüş noktalarına göre ele alarak tartışırlar ve problem çözme ile ilgili alternatif görüşler ortaya çıkarırlar. Tartışmada esas olan noktalardan biri; grubun birlikte düşünme ve düşüncelerini belli bir mantık örüntüsü içinde ifade etme çabasıdır. Öğrencilerin düşünme, ifade becerileri ve demokratik tutum geliştirmelerine katkı sağlar.
Sorun (Problem) Çözme	Bir şüphe veya belirsizlikten doğan herhangi bir duruma sorun adı verilmektedir. Genellikle insan hayatında engelleyici veya rahatsızlık verici bir rolü olan sorunlar bilimsel yöntemin aşamalarıyla ele alınarak çözülürler. (a) Sorun belirlenir. (b) Sorun tanımlanır. (c) Olası çözüm yolları aranır ve hipotez geliştirilir. (d) Çözüm yolu sınanır. (e) Sınama doğru çözüme götürürse hipotez doğrulandığı için genellemeye gidilir. (f) Sınama doğru çözüme götürmezse, geriye dönülerek sınama etkinlikleri gözden geçirilir, seçilen diğer bir hipotez tekrar sınanır. Bu yöntem kişinin problem çözme, bağımsız çalışma, yaratıcı düşünme, eleştirel düşünme gibi yeteneklerini geliştirilir.
İşbirlikli Öğrenme	İşbirlikli öğrenme, öğrencilerin ortak bir amaç için birlikte çalışmaları esasına dayanan bir öğrenme türüdür. Farklı yetenekte olan çocuklar, heterojen gruplarda bir araya gelip, birlerine yardımcı olarak öğrenirler. İşbirliği kurma sırasında yardım etme ve yardım alma, içinde bulunduğu grup birliğinin farkına varma gibi önemli deneyimler edinilir. Böylece gelecekte iş yaşamında çok önemli bir beceri olan ekip çalışmasına yatkınlık konusunda kazanımlar gerçekleşir.
Soru-Cevap	Kullanılan farklı tipteki sorularla (birleştirici, ayırıcı, değerlendirme, bilgi isteyen, motive edici ve beyin fırtınası) öğrencinin süreç içinde daha aktif bir konuma gelse de, öğretmen merkezli yöntemlerdendir. Amaca hizmet eden ve mümkün olduğunca öğrenciyi düşünceye sevk edecek sorular sorulmalı. Yanlış bile olsa, öğrencilerin düşüncelerini rahat ifade etmeleri ve konuşmaları, hem öğrenmeleri hem de kendilerine güven kazanma açısından büyük önem taşımaktadır. Aynı zamanda derse katılımı düşük olan öğrencileri teşvik etmek için etkilidir. Öğretmen tüm öğrencilerle etkileşim sağlamalıdır.
Görüş Geliştirme	Bu teknik tüm öğrencilerin küçük gruplarla değil, sınıfça katıldıkları bir çalışmadır. Çelişkili, karşıt görüş içeren konular üzerinde gerçekleşen ve eğitsel düşünmeyi, başka görüşlere saygı duymayı öğretmek ve öğrencilerde görüş geliştirmek amacıyla kullanılan bir tartışma tekniğidir. Belirgin çelişkiler ve kutuplaşmış tutumlar içeren konular seçilir. “Kesinlikle Katılıyorum”, “Katılıyorum”, “Kararsızım”, “Katılmıyorum”, “Kesinlikle Katılmıyorum” ifadelerinin yazılı olduğu köşeler oluşturulur ve öğrencilerin savunduğu köşeye geçmeleri istenir. Tartışma sonunda kazanan ya da kaybeden grup yoktur. Gruplar, kişiler başta savundukları görüşü terk edip başka bir görüşe, hatta karşı çıktığı görüşe katılabilir.
Beyin Fırtınası	Beyin fırtınası, değerlendirme ya da sınırlama olmaksızın bir sorunun çözümüne ilişkin mümkün olduğunca çok çözüm yollarını elde etmek için düzenlenmiş olan bir grup çalışması sürecidir. Beyin fırtınasının amacı, öğrencilerin fikir üretmelerini sağlamak ve onların kendilerini ifade etmesini kolaylaştırmaktır. Bu teknik, üst düzey tartışma tekniği olarak kullanılır. Fırtına dönemi ve değerlendirme dönemi vardır. Başarılı bir beyin fırtınasında; değerlendirmenin sonraya bırakılması, serbest ve neşeli bir ortam yaratılması, olabildiğince çok miktarda fikir üretilmesinin sağlanması, önerilen fikirlerin gruplanması ve geliştirilmesi çok önemlidir.

PROGRAM YETERLİLİKLERİ - TYYÇ İlişkisi

TYYÇ KATEGORI

TYYÇ ALT KATEGORI

TYYÇ

PROGRAM ÇIKTILARI

BİLGİ

Kuramsal Olgusal

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BECERİLER

Bilişsel-Uygulamalı

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BECERİLER

Bilişsel-Uygulamalı

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Alana Özgü Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Alana Özgü Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

PROGRAM YETERLİLİKLERİ - TEMEL ALAN İlişkisi (Akademik)

TAY KATEGORI

TAY ALT KATEGORI

TAY

PROGRAM ÇIKTILARI

BİLGİ

Kuramsal Olgusal

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BİLGİ

Kuramsal Olgusal

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BİLGİ

Kuramsal Olgusal

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BİLGİ

Kuramsal Olgusal

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BİLGİ

Kuramsal Olgusal

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BİLGİ

Kuramsal Olgusal

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BECERİLER

Bilişsel-Uygulamalı

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BECERİLER

Bilişsel-Uygulamalı

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BECERİLER

Bilişsel-Uygulamalı

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BECERİLER

Bilişsel-Uygulamalı

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

BECERİLER

Bilişsel-Uygulamalı

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Alana Özgü Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Alana Özgü Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Alana Özgü Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Alana Özgü Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

İletişim ve Sosyal Yetkinlik

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

YETKİNLİKLER

Öğrenme Yetkinliği

PY 01

PY 02

PY 03

PY 04

PY 05

PY 06

PY 07

PY 08

PY 09

PY 10

PY 11

PY 12

PY 13

PY 14

PROGRAM YETERLİLİKLERİ - TEMEL ALAN İlişkisi (Mesleki)

Program yeterlilikleri veya düzey yeterlilikleri girilmemiş veya YÖK tarafından programa ait yeterlilik tanımı verilmemiş olabilir.

DERS PLANI - AKTS KREDİLERİ

Yıl :

1. Yarıyıl Ders Planı

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Kredi(AKTS)	Ders Tür
ATI 101	ATATÜRK İLKELERİ VE İNKILAP TARİHİ - I	2+0	2	Zorunlu
EKNM 103	MATEMATİK - I	3+0	4	Zorunlu
EKON 101	İKTİSADA GİRİŞ - I	3+0	4	Zorunlu
SBKY 105	TOPLUM BİLİMİ	3+0	4	Zorunlu
SBKY 101	HUKUKUN TEMEL KAVRAMLARI	3+0	4	Zorunlu
ISLE 103	MUHASEBE - I	3+0	5	Zorunlu
MALI 113	MALİYE BİLİMİNE GİRİŞ	3+0	5	Zorunlu
-	Yabancı Dil-I	3+0	2	Seçmeli
		Toplam	30

1. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Yabancı Dil-I

2. Yarıyıl Ders Planı

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Kredi(AKTS)	Ders Tür
ATI 102	ATATÜRK İLKELERİ VE İNKILAP TARİHİ - II	2+0	2	Zorunlu
EKNM 104	MATEMATİK - II	3+0	5	Zorunlu
EKON 102	İKTİSADA GİRİŞ - II	3+0	5	Zorunlu
SBKY 110	ANAYASA HUKUKU	3+0	5	Zorunlu
ISLE 104	MUHASEBE - II	3+0	6	Zorunlu
ISLE 108	BORÇLAR HUKUKU	3+0	5	Zorunlu
-	Yabancı Dil-II	3+0	2	Seçmeli
		Toplam	30

2. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Yabancı Dil-II

3. Yarıyıl Ders Planı

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Kredi(AKTS)	Ders Tür
MALI 201	KAMU MALİYESİ TEORİSİ - I	3+0	6	Zorunlu
MALI 205	VERGİ HUKUKU - I	3+0	6	Zorunlu
EKNM 201	İSTATİSTİK - I	3+0	5	Zorunlu
SBKY 201	İDARE HUKUKU	3+0	5	Zorunlu
EKON 207	MİKRO İKTİSAT	3+0	6	Zorunlu
TKD 101	TÜRK DİLİ - I	2+0	2	Zorunlu
-	İsteğe Bağlı Formasyon - I	3+0		Seçmeli
-	İsteğe Bağlı Formasyon - I	3+0		Seçmeli
		Toplam	30

3. Yarıyıl Seçmeli Grupları : İsteğe Bağlı Formasyon - I

4. Yarıyıl Ders Planı

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Kredi(AKTS)	Ders Tür
MALI 202	KAMU MALİYESİ TEORİSİ - II	3+0	6	Zorunlu
MALI 206	VERGİ HUKUKU - II	3+0	6	Zorunlu
EKNM 202	İSTATİSTİK - II	3+0	5	Zorunlu
MALI 222	TEMEL BİLGİSAYAR BİLİMLERİ	2+2	3	Zorunlu
EKON 208	MAKRO İKTİSAT	3+0	6	Zorunlu
KRY 401	KARİYER PLANLAMA	2+0	2	Zorunlu
TKD 102	TÜRK DİLİ - II	2+0	2	Zorunlu
-	İsteğe Bağlı Formasyon - II	2+0		Seçmeli
-	İsteğe Bağlı Formasyon - II	2+0		Seçmeli
		Toplam	30

4. Yarıyıl Seçmeli Grupları : İsteğe Bağlı Formasyon - II

5. Yarıyıl Ders Planı

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Kredi(AKTS)	Ders Tür
MALI 301	KAMU EKONOMİSİ - I	3+0	5	Zorunlu
MALI 305	TÜRK VERGİ SİSTEMİ - I	3+0	5	Zorunlu
MALI 309	KAMU BÜTÇESİ - I	3+0	5	Zorunlu
EKON 309	PARA TEORİSİ VE POLİTİKASI	3+0	5	Zorunlu
-	Güz Genel Seçmeli	3+1	5	Seçmeli
-	Güz Bölüm Seçmeli	3+0	5	Seçmeli
-	İsteğe Bağlı Formasyon - III	3+0		Seçmeli
		Toplam	30

5. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Güz Bölüm Seçmeli

5. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Güz Genel Seçmeli

5. Yarıyıl Seçmeli Grupları : İsteğe Bağlı Formasyon - III

6. Yarıyıl Ders Planı

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Kredi(AKTS)	Ders Tür
MALI 302	KAMU EKONOMİSİ - II	3+0	5	Zorunlu
MALI 306	TÜRK VERGİ SİSTEMİ - II	3+0	5	Zorunlu
MALI 310	KAMU BÜTÇESİ - II	3+0	5	Zorunlu
EKON 308	ULUSLARARASI İKTİSAT	3+0	5	Zorunlu
-	Bahar Bölüm Seçmeli	3+0	5	Seçmeli
-	Bahar Genel Seçmeli	3+1	5	Seçmeli
-	İsteğe Bağlı Formasyon - IV	2+0		Seçmeli
-	İsteğe Bağlı Formasyon - IV	2+0		Seçmeli
		Toplam	30

6. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Bahar Bölüm Seçmeli

6. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Bahar Genel Seçmeli

6. Yarıyıl Seçmeli Grupları : İsteğe Bağlı Formasyon - IV

7. Yarıyıl Ders Planı

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Kredi(AKTS)	Ders Tür
MALI 401	MALİYE POLİTİKASI - I	3+0	5	Zorunlu
MALI 403	MALİ YARGILAMA VE VERGİ UYGULAMALARI	3+0	5	Zorunlu
MALI 407	MAHALLİ İDARELER MALİYESİ	3+0	5	Zorunlu
-	Güz Bölüm Seçmeli-7	3+0	5	Seçmeli
-	Güz Bölüm Seçmeli-7	3+0	5	Seçmeli
-	Güz Genel Seçmeli-7	3+1	5	Seçmeli
-	İsteğe Bağlı Formasyon - V	3+0		Seçmeli
		Toplam	30

7. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Güz Bölüm Seçmeli-7

7. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Güz Genel Seçmeli-7

7. Yarıyıl Seçmeli Grupları : İsteğe Bağlı Formasyon - V

8. Yarıyıl Ders Planı

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Kredi(AKTS)	Ders Tür
MALI 402	MALİYE POLİTİKASI - II	3+0	5	Zorunlu
MALI 406	DEVLET BORÇLARI	3+0	5	Zorunlu
MALI 414	ULUSLAR ARASI MALİYE	3+0	5	Zorunlu
-	Bahar Bölüm Seçmeli-8	3+0	5	Seçmeli
-	Bahar Bölüm Seçmeli-8	3+0	5	Seçmeli
-	Bahar Genel Seçmeli-8	3+1	5	Seçmeli
-	İsteğe Bağlı Formasyon - VI	1+8		Seçmeli
		Toplam	30

8. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Bahar Bölüm Seçmeli-8

8. Yarıyıl Seçmeli Grupları : Bahar Genel Seçmeli-8

8. Yarıyıl Seçmeli Grupları : İsteğe Bağlı Formasyon - VI

DERS ÖK - PY İLİŞKİLERİ

Yıl :

Sayısal Sözel İlişki Varlığı

Zorunlu Dersler

Ders Adı	Z/S	PY 01	PY 02	PY 03	PY 04	PY 05	PY 06	PY 07	PY 08	PY 09	PY 10	PY 11	PY 12	PY 13	PY 14
ANAYASA HUKUKU	Z						*			*				*	*
ATATÜRK İLKELERİ VE İNKILAP TARİHİ - I	Z
ATATÜRK İLKELERİ VE İNKILAP TARİHİ - II	Z
BORÇLAR HUKUKU	Z				*		*			*				*	*
DEVLET BORÇLARI	Z
HUKUKUN TEMEL KAVRAMLARI	Z			*			*			*				*	*
İDARE HUKUKU	Z			*			*	*
İKTİSADA GİRİŞ - I	Z	*	*	*	*	*	*		*	*			*
İKTİSADA GİRİŞ - II	Z	*	*		*	*	*	*	*				*
İSTATİSTİK - I	Z	*			*	*
İSTATİSTİK - II	Z	*	*		*	*
KAMU BÜTÇESİ - I	Z	*	*		*
KAMU BÜTÇESİ - II	Z
KAMU EKONOMİSİ - I	Z	*	*	*	*	*	*	*	*	*			*
KAMU EKONOMİSİ - II	Z
KAMU MALİYESİ TEORİSİ - I	Z	*	*	*	*	*	*	*	*
KAMU MALİYESİ TEORİSİ - II	Z	*	*	*	*	*	*	*	*
KARİYER PLANLAMA	Z	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MAHALLİ İDARELER MALİYESİ	Z	*	*			*	*						*
MAKRO İKTİSAT	Z	*	*	*	*	*	*		*				*
MALİ YARGILAMA VE VERGİ UYGULAMALARI	Z		*	*			*			*			*
MALİYE BİLİMİNE GİRİŞ	Z	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MALİYE POLİTİKASI - I	Z	*	*		*	*	*		*				*
MALİYE POLİTİKASI - II	Z
MATEMATİK - I	Z	*				*	*			*		*		*	*
MATEMATİK - II	Z	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MİKRO İKTİSAT	Z	*	*	*	*	*	*		*				*
MUHASEBE - I	Z	*		*			*							*	*
MUHASEBE - II	Z			*	*	*	*		*
PARA TEORİSİ VE POLİTİKASI	Z	*	*	*	*	*	*		*	*	*		*
TEMEL BİLGİSAYAR BİLİMLERİ	Z										*				*
TOPLUM BİLİMİ	Z	*	*					*		*		*		*	*
TÜRK DİLİ - I	Z
TÜRK DİLİ - II	Z
TÜRK VERGİ SİSTEMİ - I	Z	*	*	*	*	*	*						*
TÜRK VERGİ SİSTEMİ - II	Z
ULUSLAR ARASI MALİYE	Z
ULUSLARARASI İKTİSAT	Z
VERGİ HUKUKU - I	Z	*	*	*	*		*						*	*	*
VERGİ HUKUKU - II	Z	*	*	*	*		*	*					*	*	*

Seçmeli dersleri eklemek için tıklayınız...

Seçmeli Dersler

Ders Adı	Z/S	PY 01	PY 02	PY 03	PY 04	PY 05	PY 06	PY 07	PY 08	PY 09	PY 10	PY 11	PY 12	PY 13	PY 14
20. YÜZYIL SİYASİ TARİHİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
AB VE TÜRKİYE EKONOMİK İLİŞKİLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
AÇIK KAYNAK KODLU PROGRAMLAMA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
AKADEMİK TÜRKÇE	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ALMANCA - I	S													*
ALMANCA - II	S
AVRUPA BİRLİĞİ MALİYESİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
BANKACILIK YÖNETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
BİLGİ EKONOMİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
BİLGİ TOPLUMU	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
BİLGİSAYAR DESTEKLİ MUHASEBE	S						*				*
BİLİMSEL ARAŞTIRMA YÖNTEMLERİ	S							*		*	*	*			*
BÜTÇE POLİTİKASI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
CEZA HUKUKU	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
COĞRAFİ BİLGİ SİSTEMLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ÇAĞDAŞ SİYASAL AKIMLAR	S							*		*		*		*	*
ÇALIŞMA EKONOMİSİ	S	*					*	*	*	*				*	*
ÇALIŞMA EKONOMİSİNDE NİCELİKSEL YÖNTEMLER	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ÇALIŞMA YAŞAMI VE TEKNOLOJİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ÇALIŞMA YAŞAMINDA SOSYAL UYGUNLUK	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ÇALIŞMA YAŞAMINDA YAŞ YÖNETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ÇEVRE VE DOĞAL KAYNAKLAR EKONOMİSİ	S	*	*
ÇOK DEĞİŞKENLİ İSTATİSTİKSEL YÖNTEMLER	S	*	*			*	*				*	*		*	*
ÇOK ULUSLU ŞİRKETLER VE YABANCI YATIRIMLAR	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
DENETİM	S		*	*	*	*
DEVLET, TOPLUM VE SOSYAL POLİTİKA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
DIŞ TİCARET UYGULAMALARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
DIŞ TİCARET VE KAMBİYO İŞLEMLERİ	S	*	*	*	*		*		*
DİJİTAL GİRİŞİMCİLİK	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
DİJİTAL MALİ EKONOMİ VE E-DEVLET	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
DİJİTAL MEDYA VE SİYASAL İLETİŞİM	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
DİJİTAL PAZARLAMA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
DÜNYA EKONOMİSİ	S	*	*					*	*	*			*
DÜNYA EKONOMİSİNİN GÜNCEL SORUNLARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
E-DEVLET UYGULAMALARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
EĞİTİM EKONOMİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*
EĞİTİM PSİKOLOJİSİ	S
EĞİTİMDE ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME	S
EĞİTİME GİRİŞ	S
EKONOMETRİ	S				*	*	*				*	*	*
EKONOMİK BÜTÜNLEŞMELER VE AVRUPA BİRLİĞİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
EKONOMİK KALKINMA	S
E-MÜŞTERİ İLİŞKİLERİ YÖNETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ENDÜSTRİ 4.0 VE DİJİTAL DÖNÜŞÜM	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ENDÜSTRİYEL ORGANİZASYON	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ENERJİ EKONOMİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ERP ATÖLYESİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
E-TİCARET	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
FİNANSAL EKONOMİ	S	*	*		*
FİNANSAL TABLOLAR ANALİZİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
FİRMA DEĞERLEMESİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
FRANSIZCA - I	S														*
FRANSIZCA - II	S
GELİR DAĞILIMI VE YOKSULLUK	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
GELİŞMEKTE OLAN PİYASALAR	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
GÜNCEL MALI YAKLAŞIMLAR	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
HAYAL KURMA, YARATICILIK VE GİRİŞİMCİLİK	S
HAZİNE İŞLEMLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
İDARE HUKUKU	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
İKTİSADİ DÜŞÜNCELER TARİHİ	S	*	*					*
İKTİSADİ VE SOSYAL İSTATİSTİKLER	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
İKTİSAT TARİHİ	S
İKTİSAT TEORİSİNDE SEÇİLMİŞ KONULAR	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
İNGİLİZCE - I	S							*	*					*	*
İNGİLİZCE - II	S							*	*						*
İNOVASYON YÖNETİMİ	S	*	*		*
İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE ÇALIŞMA PSİKOLOJİSİ YAKLAŞIMI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
İNTERNET PROGRAMLAMA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
İŞ HAYATI İÇİN YABANCI DİL (İNGİLİZCE)	S
İŞ HAYATI İÇİN YABANCI DİL (RUSÇA)	S
İŞ HUKUKU	S
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKU	S
İŞ YAŞAMINDA DUYGUSAL ZEKÂ VE LİDERLİK	S
İŞLETİM SİSTEMLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
İŞLETME FİNANSMANI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KAMBİYO REJİMLERİ VE DIŞ TİCARET	S
KAMU HARCAMALARI HUKUKU	S	*	*		*	*	*			*			*
KAMU MALİ DENETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KAMU PERSONEL YÖNETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KAMU POLİTİKASI VE ANALİZİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KAMU YATIRIM PROJELERİNİN ANALİZİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KAMU YÖNETİMİ	S		*	*		*	*	*		*		*			*
KARŞILAŞTIRMALI VERGİ SİSTEMLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KİT'LER VE ÖZELLEŞTİRME	S
KODLAMA VE MALİ UYGULAMALAR	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KONJONKTÜR DALGALANMALARI VE İKTİSAT POLİTİKASI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KURUMSAL KAYNAK PLANLAMASI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
KÜÇÜK VE ORTA ÖLÇEKLİ İŞLETMELER	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MALİ KURUMLAR VE SERMAYE PİYASASI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MALİ VE EKONOMİK ANALİZ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MALİ VERİ ANALİZİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MALİYE TARİHİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MALİYET MUHASEBESİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MOBİL PROGRAMLAMA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MODERN POLİTİK İKTİSAT	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MODERN ÜRETİM YAKLAŞIM VE UYGULAMALARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
MUHASEBE BİLİŞİM SİSTEMLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
NİTEL ARAŞTIRMA YÖNTEMLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
NÜFUS BİLİMI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
OYUN TABANLI BLOK PROGRAMLAMA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ÖĞRETİM İLKE VE YÖNTEMLERİ	S
ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ	S
ÖĞRETMENLİK UYGULAMASI	S
ÖZEL ÖĞRETİM YÖNTEMLERİ	S
ÖZEL SİGORTACILIK UYGULAMALARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
PANEL VERİ EKONOMETRİSİ	S					*	*				*	*
PARAFİSKALİTE VE PARAFİSKAL YÜKÜMLÜLÜKLER	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
PAZARLAMA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
PORTFÖY YÖNETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
PROJE DÖNGÜSÜ YÖNETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
PROJE TABANLI GİRİŞİMCİLİK	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
PROJE YÖNETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
PSİKOLOJİ VE EKONOMI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
REHBERLİK VE ÖZEL EĞİTİM	S
REKABET HUKUKU	S						*			*
REKABET VE YENİLİK EKONOMİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
REKLAM VE PAZARLAMA İLETİŞİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SAĞLIK EKONOMİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SAĞLIK HUKUKU	S
SAVUNMA EKONOMİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SINIF YÖNETİMİ	S
SİYASAL PARTİLER	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SİYASET PSİKOLOJİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SİYASET PSİKOLOJİSİ VE ÇATIŞMA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SOSYAL BİLİMCİLER İÇİN VERİ ANALİZİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SOSYAL BİLİMLER İÇİN İSTATİSTİKSEL YÖNTEMLER	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SOSYAL GÜVENLİK MEVZUATI VE UYGULAMALARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SOSYAL GÜVENLİK SOSYOLOJİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SOSYAL YARDIM VE HİZMETLER	S	*			*		*	*	*			*		*
SÜRDÜRÜLEBİLİR ÇEVRE VE MALİ ARAÇLAR	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
SÜREÇ YÖNETİMİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ŞİRKETLER MUHASEBESİ	S	*					*			*
TARIM EKONOMİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TASARIM VE ANİMASYON	S
TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ VE LOJİSTİK	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TEKNOLOJİK DÖNÜŞÜMLER VE YAPAY ZEKÂ TEKNİKLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TİCARET HUKUKU	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TOPLU İŞ HUKUKUNUN GÜNCEL SORUNLARI	S
TOPLUMSAL CİNSİYET VE ÇALIŞMA İLİŞKİLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TÜKETİCİ HUKUKU	S						*
TÜRKİYE EKONOMİSİ	S	*	*		*		*		*
TÜRKİYE İKTİSAT TARİHİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TÜRKİYE İŞ GÜCÜ PİYASASININ UYGULAMALI ANALİZİ	S
TÜRKİYE VE AVRUPA BİRLİĞİNDE İŞGÜCÜ PİYASALARININ KARŞILAŞTIRILMALI ANALİZİ	S
TÜRKİYE'DE DIŞ TİCARET VE YATIRIM POLİTİKALARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TÜRKİYE'DE İŞGÜCÜ PİYASASI UYGULAMALARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TÜRKİYE'NİN MALİ YAPISI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
TÜRKİYE'NİN TOP. YAP. VE SOSYAL PLAN.	S						*							*	*
ULUSLARARASI FİNANSAL VE EKONOMİK KURUMLAR	S	*	*		*	*	*	*	*
ULUSLARARASI FİNANSAL YÖNETİM	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ULUSLARARASI FİNANSMAN	S	*	*	*	*	*	*		*				*
ULUSLARARASI GÖÇ VE SOSYAL POLİTİKA	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ULUSLARARASI İLİŞKİLER	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ULUSLARARASI KAMU HUKUKU	S
ULUSLARARASI PARA SİSTEMİ VE AÇIK EKONOMİDE MAKRO EKONOMİ POLİTİKALARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ULUSLARARASI SOSYAL GÜVENLİK	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ULUSLARARASI SOSYAL POLİTİKA VE KUR.	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
ULUSLARARASI TİCARET VE VERGİLEME	S	*	*	*	*		*		*	*			*
UYGULAMALI DIŞ TİCARET İŞLEMLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
UYGULAMALI EKONOMİK ANALİZ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
UYGULAMALI E-TİCARET	S
ÜRETİM SİSTEMLERİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
VAKA ANALİZİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
VERGİ CEZA HUKUKU	S	*	*	*	*		*	*					*	*	*
VERGİ DENETİMİ	S	*	*	*		*	*	*		*			*	*	*
VERGİ HUKUKU VE UYGULAMASI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
VERGİ İCRA HUKUKU	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
VERGİ PSİKOLOJİSİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
VERGİLEME İKTİSADI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
VERİ ANALİTİĞİNE GİRİŞ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
VERİ MADENCİLİĞİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
YATIRIM PROJELERİ ANALİZİ	S								*
YEREL YÖNETİMLERDE GÜNCEL KONULAR	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
YÖNETİM EKONOMİSİ	S
YÖNETİM MUHASEBESİ	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*
YÖNETİM SİSTEM STANDARTLARI	S	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*	*

T+U : Teorik + Pratik
Z: Zorunlu
S: Seçmeli
PY: Program Yeterlilikleri
EÇ [5]: En Çok
Ç [4]: Çok
O [3]: Orta
A [2]: Az
ÇA [1]: Çok Az
BoŞ [0]: Yok
TAY : Temel Alan Yeterliliği
TYYÇ : Türkiye Yüksek Öğretim Yeterlilikler Çerçevesi

{1}

{1}

{1}

Aday Öğrenci

Öğrencilerimiz

Personelimiz

Eğitim Bilgi Sistemi

207 MALİYE