Yazdır

DERS BİLGİLERİ
Ders KodDers AdT+U SaatYarıyılAKTS
SBY 1105İLETİŞİM 2 + 11. Yarıyıl4

DERS TANIMI
Ders Düzeyi Lisans
Ders Türü Zorunlu
Dersin Amacı İletişim temel bilgilerini öğrenmek. Beden dili ve ses tonunun iletişimdeki önemini anlamak. İletişimin yönetimdeki önemi ve kurumsal düzeydeki uygulamaları ile çalışan performansı ve motivasyonu üzerindeki etkisini kavramak.
Ders İçeriği Temel iletişim süreci, önemi ve işlevleri, beden dili, iletişim engelleri, bireysel ve örgütsel iletişim, etkili iletişim yöntemleri, örgütsel / kitle iletişim araçları.
Ders Ön Koşul Dersin ön koşulu yok.
Ders Yan Koşul Dersin yan koşulu yok.
Öğretim Sistemi Yüz Yüze

DERS ÖĞRENME KAZANIMLARI
1İletişim ile ilgili temel kavramları bilir
2Etkili iletişim tekniklerini uygular
3Beden dili ve empati kavramlarını bilir ve örnek olaylarda uygular.
4Bireysel ve örgütsel iletişim yöntemlerini bilir ve uygular
5Kitle iletişim araçları ve sosyal medya iletişimini bilir

DERS ÖĞRENME KAZANIMININ PROGRAM YETERLİLİKLERİNE KATKISI
NoPY 01PY 02PY 03PY 04PY 05PY 06PY 07PY 08PY 09PY 10PY 11PY 12PY 13
ÖK 001             
ÖK 002             
ÖK 003             
ÖK 004             
ÖK 005             
Ara Toplam             
Katkı0000000000000

AKTS / İŞ YÜKÜ TABLOSU
EtkinlikSayısıSüresi (Saat)Toplam İş Yükü (Saat)
Ders Süresi(14 hafta/teorik+uygulama)14342
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme)14114
Ödevler6318
Arasınavlar(hazırlık süresi dahil)11010
Yarıyıl Sonu Sınavı(hazırlık süresi dahil)12020
Toplam İş Yükü

Dersin AKTS Kredisi






104

4
DERS ŞUBELERİ
 Dönem seçiniz :   


 Ders DönemiŞube NoDersi Veren Öğretim Elemanı
Detay 2023-2024 Güz1RIDVAN EKMEKÇİ


Yazdır

Ders Şube Detayları
Dersin Kodu Dersin Ad Saat (T+P) Şube No Öğretim Dili Şube Dönemi
SBY 1105 İLETİŞİM 2 + 1 1 Türkçe 2023-2024 Güz
Öğretim Elemanı  E-Posta  İç Hat  Ders Yeri Devam Zorunluluğu
Prof. Dr. RIDVAN EKMEKÇİ rekmekci@pau.edu.tr SBTMER A0124 Dersin Devam Yüzdesi : %
Amaç İletişim temel bilgilerini öğrenmek. Beden dili ve ses tonunun iletişimdeki önemini anlamak. İletişimin yönetimdeki önemi ve kurumsal düzeydeki uygulamaları ile çalışan performansı ve motivasyonu üzerindeki etkisini kavramak.
İçerik Temel iletişim süreci, önemi ve işlevleri, beden dili, iletişim engelleri, bireysel ve örgütsel iletişim, etkili iletişim yöntemleri, örgütsel / kitle iletişim araçları.
Haftalık Konu Başlıkları
HaftaKonular
1 Dersin tanıtımı; ödevler, sınavlar, devamlılık hakkında uygulamalar
2 İletişim kavramı, önemi, süreci ve öğeleri
3 İletişim Türleri
4 Kişilerarası iletişimde sözlü (ben dili/sen dili)
5 Kişilerarası iletişimde sözsüz iletişim
6 İletişim ve algılama
7 Etkin dinleme ve empati
8 İletişim engelleri
9 Ara sınav
10 Örgüt Kavramı, örgütsel iletişim kavramı, tanımı, önemi ve amacı
11 Örgütsel iletişim kanalları ve amaçları
12 Örgütsel iletişim engelleri, çözüm yolları ve örgütsel iletişimin etkinliğinin sağlanması
13 Grup çalışmaları
14 Grup çalışmaları
Materyaller
Materyal belirtilmemiştir.
Kaynaklar
KaynaklarKaynak Dili
1. Dökmen, Ü. (2004). İletişim Çatışmaları ve Empati. Sistem Yayıncılık, İstanbul.Türkçe
2. Sabuncuoğlu, Z., Gümüş, M. (2012) Örgütlerde İletişim. Kriter Yayınevi. İstanbulTürkçe
Ders Değerlendirme Sistemi
Değerlendirme YöntemiKatkı Yüzdesi (%)Değerlendirme Yöntemi Ad
Dönem Sonu Sınavı40Dönem Sonu Sınavı
Ara Sınav30Ara Sınav
Yıl İçi Etkinlik30Yıl İçi Etkinlik
T+U : Teorik + Pratik
PY: Program Yeterlilikleri
ÖK: Ders Öğrenme Kazanımları